應屆畢業生
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職位描述
該職位還未進行加V認證，請仔細了解后再進行投遞！
研發工程師
待遇：（9小時白班雙休）
應屆二一一大學起薪：6000元、
應屆九八五大學起薪：8000元、
碩士或有行業工作經驗者薪酬：面議！
一、職位描述：
①根據產品需求，調整配方和工藝；
②根據作業指導書要求完成檢測中心對玻璃原料、輔料、玻璃理化性能及廢水等檢測；
③做好檢驗和試驗的原始記錄，負責對檢測數據錄入及分析，監控數據的波動情況，查找原因并解決問題，出具檢測報告給相關部門；
④溶液的配制和標定；
⑤儀器設備點檢和日常維護管理工作；
⑥協助主任推進檢測中心的操作技能培訓學習，推行QC、7S活動。
二、崗位要求：
①無機非金屬材料、高分子材料等相關專業本科或碩士學歷，應屆或往屆均可，985/211學校畢業生優先；
②了解玻璃纖維、玻璃工藝、復合材料等行業相關技術知識，具備實驗室科研經驗，實驗工具及試驗操作技能，了解無機材料或有機材料檢測方法；
③有玻璃纖維或玻璃行業工作經驗、浸潤劑研發實踐經驗者優先錄取，能夠快速定位與排查生產過程中在玻璃纖維生產、浸潤劑方面出現的技術問題；
④具備一定的抗壓能力，具有團隊協作意識和溝通能力，有良好的自我約束意識，邏輯清晰，態度誠懇，責任心強；
⑤對生產技術和研發研究具有濃厚的興趣，有創新思維和較強的學習能力，有較強的的文獻資料查閱匯報能力，有論文和專利撰寫能力。
三、公司福利：
①吃住安排：在職員工免費就餐；工程師單間，配有獨立衛生間、24小時熱水、免費 wifi、空調；
②保障方面：入職購買五險，享有帶薪年假（工作滿一年5天）、每月15日發上月工資；月度/年度優秀員工獎；
③生活區配套：大型小區式住宿環境，含優美的公園，康樂器材、廠車，超市、塑膠跑道、籃球場、羽毛球場、乒乓球場等設施。
④人才發展：公司是新設工廠，晉升空間大，擁有專業的培訓及職稱評定體系，對員工定期進行考核評定及調整職稱津貼。
技術方向：儲干/技術員→助理工程師→中級工程師→高級工程師→主任工程師 →總工程師
管理方向：儲干/技術員→大班長→副主任→主任→經理助理→副經理→經理→副總
待遇：（9小時白班雙休）
應屆二一一大學起薪：6000元、
應屆九八五大學起薪：8000元、
碩士或有行業工作經驗者薪酬：面議！
一、職位描述：
①根據產品需求，調整配方和工藝；
②根據作業指導書要求完成檢測中心對玻璃原料、輔料、玻璃理化性能及廢水等檢測；
③做好檢驗和試驗的原始記錄，負責對檢測數據錄入及分析，監控數據的波動情況，查找原因并解決問題，出具檢測報告給相關部門；
④溶液的配制和標定；
⑤儀器設備點檢和日常維護管理工作；
⑥協助主任推進檢測中心的操作技能培訓學習，推行QC、7S活動。
二、崗位要求：
①無機非金屬材料、高分子材料等相關專業本科或碩士學歷，應屆或往屆均可，985/211學校畢業生優先；
②了解玻璃纖維、玻璃工藝、復合材料等行業相關技術知識，具備實驗室科研經驗，實驗工具及試驗操作技能，了解無機材料或有機材料檢測方法；
③有玻璃纖維或玻璃行業工作經驗、浸潤劑研發實踐經驗者優先錄取，能夠快速定位與排查生產過程中在玻璃纖維生產、浸潤劑方面出現的技術問題；
④具備一定的抗壓能力，具有團隊協作意識和溝通能力，有良好的自我約束意識，邏輯清晰，態度誠懇，責任心強；
⑤對生產技術和研發研究具有濃厚的興趣，有創新思維和較強的學習能力，有較強的的文獻資料查閱匯報能力，有論文和專利撰寫能力。
三、公司福利：
①吃住安排：在職員工免費就餐；工程師單間，配有獨立衛生間、24小時熱水、免費 wifi、空調；
②保障方面：入職購買五險，享有帶薪年假（工作滿一年5天）、每月15日發上月工資；月度/年度優秀員工獎；
③生活區配套：大型小區式住宿環境，含優美的公園，康樂器材、廠車，超市、塑膠跑道、籃球場、羽毛球場、乒乓球場等設施。
④人才發展：公司是新設工廠，晉升空間大，擁有專業的培訓及職稱評定體系，對員工定期進行考核評定及調整職稱津貼。
技術方向：儲干/技術員→助理工程師→中級工程師→高級工程師→主任工程師 →總工程師
管理方向：儲干/技術員→大班長→副主任→主任→經理助理→副經理→經理→副總
注：聯系我時，請說是在佛岡人才網上看到的。
工作地點
地址：清遠清城區廣東省清遠市清城區石角鎮建滔循環經濟工業園
求職提示：用人單位發布虛假招聘信息，或以任何名義向求職者收取財物（如體檢費、置裝費、押金、服裝費、培訓費、身份證、畢業證等），均涉嫌違法，請求職者務必提高警惕。
職位發布者
黃鵬輝HR
清遠忠信電子材料有限公司
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制造業
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200-499人
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私營·民營企業
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清遠市連州市連州鎮城北107國道邊（建滔公司）第1幢第二層自編201
