職位描述
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崗位職責:
1、負責人力資源組織發展、人才培養與人才發展、人事運營等各模塊工作,如招聘、培訓、企業文化、員工關系、薪酬績效等;
2、協助人力資源前沿管理工作,包括人力資源戰略與規劃、人才培養與人才發展項目規劃及實施、人力資源政策制訂、人力資源數字化等;
3、人力資源運營實踐,包括人員報表制定、勞動手續辦理、招聘實施、培訓組織、績效考核、薪資計發等。
任職資格:
1、學歷及專業:本科及以上學歷,人力資源、管理學、社會學等相關專業優先;
2、經歷:有相關社團經驗及實習經驗、優秀學生干部優先;
3、能力:具備良好的溝通協調能力,方案撰寫能力強,邏輯思維清晰;
4、驅動力:希望從事人力資源相關工作,符合職業發展規劃,具備工作責任心,誠信正直、辦事沉穩。
1、負責人力資源組織發展、人才培養與人才發展、人事運營等各模塊工作,如招聘、培訓、企業文化、員工關系、薪酬績效等;
2、協助人力資源前沿管理工作,包括人力資源戰略與規劃、人才培養與人才發展項目規劃及實施、人力資源政策制訂、人力資源數字化等;
3、人力資源運營實踐,包括人員報表制定、勞動手續辦理、招聘實施、培訓組織、績效考核、薪資計發等。
任職資格:
1、學歷及專業:本科及以上學歷,人力資源、管理學、社會學等相關專業優先;
2、經歷:有相關社團經驗及實習經驗、優秀學生干部優先;
3、能力:具備良好的溝通協調能力,方案撰寫能力強,邏輯思維清晰;
4、驅動力:希望從事人力資源相關工作,符合職業發展規劃,具備工作責任心,誠信正直、辦事沉穩。
工作地點
地址:廣州海珠區保利國際廣場北塔樓6樓


職位發布者
HR
廣州保利商業物業發展有限公司

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物業管理/商業中心
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1000人以上
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國有企業
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白云機場T2航站樓(工程項目)