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一、崗位職責(zé)1.維護(hù)老客戶的業(yè)務(wù)，善于挖掘滲透客戶的潛在需求。2.定期與老客戶進(jìn)行溝通，建立長期良好的客情關(guān)系。3.負(fù)責(zé)客戶接待、產(chǎn)品項(xiàng)目介紹以客戶服務(wù)等工作。4.負(fù)責(zé)開發(fā)新客戶，了解客戶需求，尋找銷售機(jī)會(huì)并完成銷售業(yè)績。5.積極配合執(zhí)行店長下達(dá)的工作任務(wù)。二、任職要求1.20-30歲，中專及以上學(xué)歷，專業(yè)不限。2.1年以上銷售相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，有汽車相關(guān)行業(yè)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先錄取，應(yīng)屆畢業(yè)生亦可。3.形象氣質(zhì)佳、性格活潑、外向、有較強(qiáng)的溝通表達(dá)能力。4.思維敏捷，吃苦耐勞，責(zé)任心強(qiáng)，有較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力和抗壓能力。5.對(duì)銷售有較高的熱情，做事細(xì)心，不拖拉；有強(qiáng)烈的事業(yè)心、責(zé)任心和積極的工作態(tài)度。6.有創(chuàng)業(yè)做老板的夢(mèng)想。三、薪酬福利1.薪酬：5000-10000元/月。2.提成核算：按銷售額提成。3.福利：商業(yè)保險(xiǎn)、社保、包吃、銷售提成、銷冠獎(jiǎng)勵(lì)、年終獎(jiǎng)勵(lì)、旅游獎(jiǎng)勵(lì)、新人入職幫扶獎(jiǎng)勵(lì)政策等。四、新人幫扶1.客戶來源：線上（通過自媒體與微信社群平臺(tái)獲取客戶資源）、線下（公司提供現(xiàn)有老客戶資源、或組織門店?duì)I銷活動(dòng)獲客）以及公司老客戶轉(zhuǎn)介紹。2.待遇優(yōu)勢(shì)：提成點(diǎn)處于行業(yè)高位值水平，晉升管理層后增加團(tuán)隊(duì)績效和管理績效。3.職類優(yōu)勢(shì)：銷售中心隸屬董事長直管，內(nèi)部重視度高，權(quán)限充沛，屬核心部門。五、【加入我們，您還將能享受】1.工作優(yōu)勢(shì)：將在順德開50家直營連鎖店，絕大部分崗位均可就近安排，溫馨融洽的工作氛圍。2.專業(yè)培訓(xùn)：公司有專業(yè)的銷售入職培訓(xùn)、專業(yè)知識(shí)勝任力培訓(xùn)及管理培訓(xùn)等。3.假期福利：法定假期、帶薪年假、節(jié)日禮物。4.團(tuán)建活動(dòng)：公司或銷售部門將不定期組織各類豐富多彩活動(dòng)，如：旅游拓展、運(yùn)動(dòng)比賽、生日宴會(huì)及燒烤活動(dòng)等。5.下午茶：團(tuán)隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)會(huì)不定期為團(tuán)隊(duì)伙伴提供下午茶福利。6.個(gè)人發(fā)展：內(nèi)部優(yōu)先原則，公司內(nèi)部管理崗位90%為內(nèi)部競(jìng)聘晉升。7.晉升發(fā)展：內(nèi)部優(yōu)先原則，公司股東100%由內(nèi)部人員晉升。8.晉升通道：服務(wù)顧問-高級(jí)顧問-服務(wù)主管-儲(chǔ)備店長-店長-區(qū)域經(jīng)理。六、悅途專業(yè)汽車養(yǎng)護(hù) 各門店地址1.佛山市順德區(qū)大良延年路銀駿豪庭5-7號(hào)鋪 大良旗艦店2.佛山市順德區(qū)容桂105國道金都名苑11-13號(hào)鋪 容桂旗艦店3.佛山市順德區(qū)倫教永豐工業(yè)區(qū)南路12號(hào) 永豐總部店4.佛山市順德區(qū)坤州大道12號(hào) 北滘旗艦店5.佛山市順德區(qū)大良街道南國東路37號(hào)恒龍閣107-111鋪 第五分店6.佛山市順德區(qū)陳村鎮(zhèn)白陳公路 189 號(hào)悅峰花苑 24-27 號(hào)鋪 陳村標(biāo)準(zhǔn)店