職位描述
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1.對接辦理政府相關工作,負責行政管理工作;2.協助上級建立健全公司招聘、培訓、薪酬、福利、績效考核等人力資源制度建設;3.執行人力資源管理各項實務的操作流程和各類規章制度的實施;4.建立、維護人事檔案,辦理和更新勞動合同;5.執行招聘工作流程,協調、辦理員工招聘入職、離職、調任、升職等手續;6.協同開展新員工入職培訓、業務培訓、執行培訓計劃及培訓效果的跟蹤、反饋;7.負責員工工資結算,辦理相應的社會保險等;8.幫助建立員工關系,組織員工的活動。(該崗位今年年底投產前,先在湛江學習,投產后安排回海南。)任職要求:1.行政管理或相關專業大專以上學歷;2.三年以上人力資源工作經驗;3.熟悉人力資源管理各項實務的操作流程,熟悉國家各項人事法規政策,并能實際操作運用;4.具備良好的職業道德,踏實穩重,工作細心,責任心強,有較強的溝通協調能力;5.熟練使用相關辦公軟件,具備良好的公文寫作能力;6.能接受短期出差。
年齡要求:23-35歲
職能類別:人事主管
工作地點
地址:文昌


職位發布者
HR
廣東海大集團股份有限公司

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1000人以上
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股份制企業
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番禺區番禺大道北555號天安節能科技園創新大廈213