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根據(jù)學(xué)院事業(yè)發(fā)展和師資隊(duì)伍建設(shè)的需要，現(xiàn)公開招聘具有碩士學(xué)位的合同聘用制工作人員。現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

一、學(xué)院簡(jiǎn)介

哈爾濱金融學(xué)院，隸屬黑龍江省教育廳，公益二類，按正廳級(jí)事業(yè)單位管理。主要職責(zé)任務(wù)：承擔(dān)本專科層次普通高等學(xué)歷教育工作，承擔(dān)科學(xué)技術(shù)研究工作，并為社會(huì)提供相關(guān)服務(wù)。學(xué)院簡(jiǎn)介詳見哈爾濱金融學(xué)院主頁(yè)(http://www.hrbfu.edu.cn/)

二、招聘崗位及名額

招聘人數(shù)詳見附件1-《哈爾濱金融學(xué)院2019年合同聘用制(非事業(yè)編制)人員招聘計(jì)劃》。

三、招聘對(duì)象

(一)具有全日制統(tǒng)招碩士研究生及以上學(xué)歷，第一學(xué)歷為全日制統(tǒng)招本科畢業(yè)并獲學(xué)士學(xué)位，原則上要求本科、碩士所學(xué)專業(yè)一致或相關(guān)，部分學(xué)科專業(yè)按照招聘計(jì)劃中所列要求執(zhí)行。年齡在35周歲以下(1984年9月1日以后出生)。

(二)港澳臺(tái)地區(qū)和國(guó)外畢業(yè)院校的應(yīng)聘人員，必須有我國(guó)教育部留學(xué)服務(wù)中心的國(guó)外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書，留學(xué)回國(guó)人員還須有駐外使領(lǐng)館的留學(xué)回國(guó)人員證明材料方可報(bào)考。

四、招聘基本條件

(一)具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍。

(二)遵守中華人民共和國(guó)憲法和法律。

(三)具有良好的品行和職業(yè)道德。

(四)具備崗位所需的專業(yè)或者技能條件。

(五)適應(yīng)崗位要求的身體條件。

招聘崗位所要求專業(yè)具體見附件1-《哈爾濱金融學(xué)院2019年合同聘用制(非事業(yè)編制)人員招聘計(jì)劃》。

(六)有下列情況之一者，不得報(bào)考：

1.曾因犯罪受過刑事處罰的人員、曾受行政處罰勞動(dòng)教養(yǎng)人員、曾被開除公職的人員。

2.在近3年各類招考過程中被錄用主管機(jī)關(guān)認(rèn)定有考試作弊行為或有報(bào)考不誠(chéng)信記錄，且處理期未滿的人員。

3.試用期內(nèi)的公務(wù)員、事業(yè)單位工作人員;機(jī)關(guān)、事業(yè)單位辭退未滿5年的人員。

4.聘用后即構(gòu)成回避關(guān)系，具體回避關(guān)系按照有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

5.現(xiàn)役軍人。

6.2019年7月31日以后畢業(yè)生。

五、崗位任務(wù)與薪酬待遇

(一)崗位任務(wù)：

1.教師崗位，按照學(xué)院規(guī)定，完成所在單位安排的教學(xué)科研工作或其他工作。

2.管理崗位，完成所在部門安排的管理工作。

3.按學(xué)院工作安排承擔(dān)兼職輔導(dǎo)員或其他管理崗位任務(wù)。

(二)薪酬待遇：

本次招聘人員采用非事業(yè)編制合同聘用制，參照在編在崗人員實(shí)行“同崗?fù)?zé)同酬”，除以編制內(nèi)人員為特定發(fā)放對(duì)象的政策性補(bǔ)貼以外(即改革性補(bǔ)貼、職業(yè)年金)，薪酬待遇標(biāo)準(zhǔn)與在編在崗?fù)毤?jí)人員一致，社會(huì)保險(xiǎn)在哈爾濱市人力資源和社會(huì)保障局辦理。

本次招聘人員聘期內(nèi)申請(qǐng)讀博，或獲得博士學(xué)位，與學(xué)院在編在崗人員同樣執(zhí)行《哈爾濱金融學(xué)院教師學(xué)習(xí)提高管理辦法(修訂稿)》(哈金院〔2018〕34號(hào))、《哈爾濱金融學(xué)院高層次人才引進(jìn)及管理暫行辦法》(哈金院黨〔2018〕72號(hào))。(見附件2、3)

六、聘用期限

(一)崗位聘期分為1年、2年、3年共三檔，由應(yīng)聘人員根據(jù)自身情況選擇決定，錄用后與學(xué)院簽訂聘用合同。首次參加工作的應(yīng)屆畢業(yè)生選擇3年聘期的試用期為6個(gè)月，選擇2年或1年聘期的試用期為2個(gè)月;社會(huì)人員或有工作經(jīng)歷的人員選擇3年聘期的試用期3個(gè)月，選擇2年或1年聘期的試用期為1個(gè)月。試用期期間執(zhí)行試用期工資待遇。聘用人員離職，需要提前30天書面通知學(xué)院。

(二)首次合同期滿時(shí)，實(shí)施有條件續(xù)聘。

首次聘期結(jié)束前1個(gè)月，學(xué)院對(duì)相關(guān)聘用教師進(jìn)行聘期考核，符合以下條件之一者，可以本著自愿原則和學(xué)院工作需要，經(jīng)本人與學(xué)院協(xié)商一致后再行簽訂續(xù)聘合同，不符合條件者不再繼續(xù)聘用：

1.聘期內(nèi)考上博士研究生者，可以續(xù)簽聘用合同，如取得博士畢業(yè)證學(xué)位證時(shí)年齡不超過40周歲，學(xué)院視當(dāng)年編制政策予以解決編制。

2.聘期內(nèi)以第一作者發(fā)表學(xué)院認(rèn)定的高水平期刊c類及以上論文1篇。

3.主持省級(jí)及以上科研課題(含教改項(xiàng)目)1項(xiàng)。

4.聘期內(nèi)取得教師資格，在學(xué)院教學(xué)質(zhì)量綜合排名中每學(xué)期均占前50%，并且至少一學(xué)期排名占前20%。

不具備以上條件，但在兼職輔導(dǎo)員或兼職管理工作中能力突出的人員，首次合同聘期屆滿后，根據(jù)學(xué)院事業(yè)發(fā)展需要和本人意愿，可擇優(yōu)遴選至輔導(dǎo)員或其他管理崗位繼續(xù)聘用。

七、報(bào)名

(一)報(bào)名時(shí)間

報(bào)名時(shí)間為2019年9月9日至9月18日12時(shí)。

(二)報(bào)名方式

采用電子郵件方式報(bào)名。應(yīng)聘人員填寫《哈爾濱金融學(xué)院合同聘用制人員報(bào)名表》(見附件4)，并在報(bào)名郵件中，以“附件”形式提交下列材料：本人二代身份證、各時(shí)期學(xué)歷、學(xué)位證書的掃描件，要求：以上報(bào)名材料中的掃描件圖片格式為jpg或gif，單張圖片大小不超過500k。應(yīng)聘人員上傳照片須為正面免冠彩色電子近期證件照，上傳照片為生活照或風(fēng)景照的不予審核。

應(yīng)聘人員根據(jù)招聘崗位要求，將填寫完整的《報(bào)名表》和“附件”通過電子郵件發(fā)至報(bào)名專用郵箱[email protected]。郵件標(biāo)題格式為：崗位編號(hào)+招聘崗位名稱+本人姓名，請(qǐng)仔細(xì)標(biāo)注，否則將不能通過資格審查。每個(gè)應(yīng)聘人員只可報(bào)一個(gè)崗位。

以上材料均應(yīng)真實(shí)有效，若發(fā)現(xiàn)有弄虛作假情況將取消應(yīng)聘或聘用資格并報(bào)相關(guān)部門;上傳的掃描版材料須確保電子文件清晰、可讀，否則視為無(wú)效。

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資料來(lái)源：哈爾濱金融學(xué)院